FKEP: Führungskraft und ihre Führungsrolle - G5

Dieses Modul ist das erste des Führungskräfteentwicklungstrainings (FKEP). Das Ziel des Moduls ist der bewusste Umgang mit der Rolle der Führungskraft mit Rechten und Pflichten.

konkrete Inhalte:

• Führungsbegriff, Führungserfolg und Führungsansätze: Transfer im Führungsalltag
• Führungsrolle und Führungsauftrag: Analyse und Gestaltung des eigenen Führungshandelns, seiner Reichweite und Grenzen
• Gesundheitsförderliche Selbstfürsorge: Regulation von Belastung und Ressourcen
• Führungskraft in Beziehung zu eigener Rolle, einzelnem MA, Team und Organisation
• Integration von Führungsleitlinien der ZV, (Rahmenkonzept der PE, JMU Ziele einer familiengerechten Arbeitskultur, Gleichstellungskonzept der ZV) in das Führungsverhalten

Feste Gruppen.

Bei Fragen können Sie sich gerne an weiterbilden@uni-wuerzburg.de  wenden.